｢幸せ｣とはどんな状態なのか、 その定義は人それぞれです。 しかも、売上や利益といった｢お金｣、 残業時間や離職率などの｢時間｣は 数字で表すことができますが、 そもそも基準が曖昧な｢職場の 幸福度｣を測るのは難しそうです。 しかし、いま政治や学問の世界…

プレゼンテーションのスライドや、 会議で使う報告書などを、 ささっと作って事前に共有できて いると、やはりかっこいい印象を 与えます。 また、メールの返信が早いのも 仕事のできる人という印象を 与えやすいアクションの1つです。 ただ、スピードだけを…

ミッションが決まったら、次は ビジョンを決める番です。 なおビジョンという言葉は一般的に、 わが社の理想の姿を言い表すものと して使われていますが、 ここでいうビジョンとは｢わが社の ミッションが実現したときの状態｣ のことをいいます。 では、ビジ…

経営理念とミッション、そして ビジョンの違いはわかりにくい ものです。 その違いは以下のようになります。 ・経営理念とは｢わが社の社会に 対する根本的な考え｣を 言い表したもの ・ミッション（使命）は｢わが社が 社会で実現したいこと｣を 言い表したもの…

競合他社に勝って自社の製品を採用 してもらうためには、どのようなこと が必要なのでしょうか。 やはり決め手は「差別化です」。 ただし差別化といっても、会社に よってそれぞれの強みは変わって きますし、同時に弱みもあります。 つまり、営業マンはまず…

お客様が企業に求めているのは、 どんなメリットがあるかという ことであって、｢わが社は業界 ナンバーワン｣という自己陶酔では ありません。 自分たちにとって都合のいいこと に引っぱられず、ミッションを 言い当てる言葉を見つけるべき。 そして、そのた…

アドラーは、「ひとつのことにうまく いけば、他のこともうまくいくもので ある。これは教育にも人生の他の面に ついても当てはまる」という言葉を 残しています。 「音楽、手工芸、パントマイムなど」 なんでもいいので、「上手にできる」 という体験、感覚…

今日では、スキルや戦略は早々に陳腐化 します。 個人も組織も、時代に取り残される ことを日々恐れています。 「FOMO」（フォーモー）は現在、公式 の英語となっています。 “Fear of Missing Out” （取り残される恐怖） の略語で、オックスフォード辞典にも…

ユーザー数140万人、年間売上高400万 ドルを誇るソーシャルメディアサービス のバッファー（Buffer）は、便利な 製品と優れた顧客サービスを提供する ことで成長してきました。 しかしその真の強さと成長力は、より 根本的なものに支えられています。 すなわ…